C’est une première depuis des décennies dans le deuxième pays le plus peuplé du monde menacé par une grave crise démographique. L’âge légal de la retraite en Chine va être progressivement relevé, a annoncé vendredi l’agence officielle Chine Nouvelle.

La population chinoise a diminué en 2023 pour la deuxième année consécutive, augurant de sérieux problèmes pour l’économie, le système de santé et la protection sociale, avec des seniors de plus en plus nombreux et des naissances en chute libre.

L’âge légal de la retraite pour les hommes sera graduellement porté à 63 ans, contre 60 ans actuellement, et celui pour les femmes passera de 50 à 55 ans, ou de 55 à 58 ans, selon le type de travail exercé, indique l’agence, citant une décision gouvernementale. Ce relèvement s’étendra sur 15 ans à partir de 2025, précise-t-elle.

Retarder le départ des salariés

Les nouvelles règles permettront par ailleurs aux salariés de “retarder leur départ à la retraite à une date encore plus éloignée s’ils parviennent à un accord avec les employeurs”, ajoute Chine Nouvelle.

De plus, à partir de 2030, le minimum d’années de travail ouvrant droit à une pension de retraite passera de 15 à 20 ans, au rythme de six mois supplémentaires chaque année. Avant l’annonce de vendredi, les médias d’Etat avaient préparé les esprits en publiant des articles vantant les mérites de travailler plus longtemps.

“Cette réforme s’adaptera à la situation objective, qui est une augmentation généralisée de l’espérance de vie et du nombre d’années d’éducation dans notre pays”, affirmait cette semaine un article du Quotidien du Peuple, organe du Parti communiste chinois.

Le relèvement de l’âge de la retraite “est un choix inévitable”, a déclaré au Quotidien du Peuple le directeur de l’Académie chinoise du travail et de la sécurité sociale, Mo Rong. Ce changement “conduira à stabiliser le taux de participation au marché du travail (et) au maintien de l’élan et de la vitalité du développement économique et social”, a-t-il affirmé.